Spätestens die aktuelle Pandemie hat uns gezeigt, dass die Personalentwicklung neue Wege gehen muss: Was brauchen Ihre Mitarbeiter, um ihre Ziele zu erreichen und wie können Personalverantwortliche dabei unterstützen? Diese und weitere zentrale Fragen klären Entwicklungsgespräche. Doch aufgrund der Flexibilisierung von Arbeitsformen, mobiler Arbeit und mehr Beschäftigten im Homeoffice braucht es Alternativen zum klassischen „Face-to-Face“-Mitarbeitergespräch.  
 
Entwicklungsgespräche können auch remote, per Video, erfolgreich geführt werden. Das zeigt die aktuelle Praxis. Voraussetzung dafür ist: Sie berücksichtigen einige Besonderheiten virtueller Gesprächsführung und bereiten sich entsprechend vor.